61 Personalwesen Jobs in München

Selbstständige Bearbeitung arbeitsrechtlicher Personaleinzelangelegenheiten (z. B. Einstellung, Ein- und Höhergruppierung, Befristung, Teilzeit und Beendigung von Arbeitsverhältnissen); Mitarbeit bei der Personalgewinnung;...

Sie betreuen einen Teil unserer Führungskräfte und deren Teams in allen personalrelevanten Themen (ca. 50 Personen); übernehmen eigenverantwortlich HR-Projekte (z. B. Nachfolgeplanung, Talentmanagement, Mentoren-Programm etc.);...

Anlegen, Erfassen und Pflege von Stammdaten und lohnabrechnungsrelevanten Daten in SAP; Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung; Erstellen erforderlicher Unterlagen und Bescheinigungen für Mitarbeitende;...

Die Gehaltsabrechnung mit einem externen Lohnbüro, abrechnungsrelevanten Fragestellungen, abrechnungsrelevanten Fragestellungen, betriebliche Altersversorgung, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen, ISGUS ZeusX;...

Sie sind für die Beratung und qualifizierte Betreuung "Ihrer" rund 350 Führungskräfte und Mitarbeiter/innen an zwei Produktionsstandorten verantwortlich; gehen komplexe Themenstellungen an und beziehen dabei verschiedene Komponenten und Meinungen ein;...

Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung über die Vertragserstellung bis hin zum Onboarding und trägst somit zu einer großartigen Candidate Experience bei;...

Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte; Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung;...

Unterstützung bei der termingerechten Entgeltabrechnung sowie bei den Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten; Pflege und Verwaltung der Stamm- und Zeitwirtschaftsdaten;...

Planung und Steuerung der Auslieferung von Printprodukten; Personaldisposition der Mitarbeiter im Zustelldienst; Gebietsplanung und -management; Überwachung der Zustellqualität; vorbereitende Aufgaben zur Gehaltsabrechnung;...

Selbständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Anwendung der steuer- und sozialversicherungsrelevanten Richtlinien; Abwicklung der Zeiterfassung; Überwachung des kompletten Melde- und Bescheinigungswesens;...

Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses von Anfang bis Ende - von der ersten Abstimmung mit den Fachbereichen bis zur finalen Besetzung der Stellen; Erstellung von Konzepten und Strategien zur externen / internen Kommunikation;...

Ein bunter Blumenstrauß voller Tätigkeiten: ob die Personaladministration, Datenpflege, Erstellung von Reports oder Organisation von Onboarding-Veranstaltungen: du sorgst für einen guten Start unserer neuen Mitarbeiter*innen; Ansprechpartner*in;...

Entwicklung und Umsetzung von originellen Recruitingmaßnahmen; Ausschreibung von Stellen; Bewerbermanagement (inkl. Screening und erste Vorauswahl); Erstellung von Vertragsunterlagen; stetige Optimierung der Prozesse im Bereich Recruiting;...

Zielgruppengerechte Entwicklung geeigneter HR-Strategien für die erfolgreiche Suche, Ansprache und Bindung von Kandidat:innen; Erarbeitung und Umsetzung neuer Personalmarketingmaßnahmen, um das BRK Starnberg in der Region;...

Ensure compliance of all HR activities, processes, policies and documents with applicable labour regulations and corporate policies; Support preparation of relevant HR documents such as contracts of employment, agreements and amendments of contracts;...

Du unterstützt uns in unserem Kerngeschäft, das „Perfect Match" zwischen Menschen und Unternehmen zu finden; akquirierst offene Vakanzen bei Neu- und Bestandskundenunternehmen und sorgst dafür, hochspezialisierte Fachkräfte passgenau zu platzieren;...

Durchführung der ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Bescheinigungswesen; Pflege und Aktualisierung des für die Gehaltsabrechnung notwendigen Datenmaterials und des Lohn- und Gehaltsabrechnungsprogrammes; Durchführung und Abgleich;...