Disponent (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Unser Auftraggeber ist ein namhaftes und wirtschaftlich stabiles Handelsunternehmen mit einem vielseitigen Sortimentsportfolio. Für das operative Supply Chain Management im Bereich Non-Food suchen wir – im Rahmen einer Vertretung – Verstärkung für das bestehende Dispositionsteam.

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir zur zeitnahen Einstellung einen verlässlichen Disponenten für Non-Food-Artikel (m/w/d).

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen Gleichgestellten sind bei uns ausdrücklich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• Bedarfsgesteuerte Nachbestellung: Reibungslose, IT-gestützte Orderabwicklung von Non-Food-Produkten bei weltweiten und regionalen Herstellern.
• Lieferkettenüberwachung: Nachverfolgung von Lieferterminen in enger Abstimmung mit den Logistikzentren sowie kaufmännisches Mahnwesen bei Lieferverzug.
• Bestands- & Aktionssteuerung: Überwachung von Warenreichweiten, Lagerbeständen und Saisonspitzen sowie Steuerung von Produkt-Ein- und Auslistungen.
• Stammdaten- & Systempflege: Pflege aller disponrelevanten Kenngrößen im ERP-System sowie Bearbeitung von Qualitäts- und Mengenabweichungen (Reklamationsmanagement).
• Reporting & Schnittstelle: Erstellung von Kennzahlen-Analysen zu Verfügbarkeiten und Fehlmengen sowie täglicher Austausch mit Einkauf, Logistik und Lieferanten.
• Qualifikation & Praxis: Kaufmännische Berufsausbildung und fundierte Erfahrung in der Wareudisposition, bevorzugt aus dem Handels- oder Konsumgüterumfeld.
• System- & IT-Kompetenz: Routine im Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) sowie anwendungssichere Kenntnisse in MS Office.
• Fachliches Verständnis: Solides Verständnis für handelsrelevante Logistikprozesse und warenwirtschaftliche Zusammenhänge.
• Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die internationale Abstimmung.
• Persönlichkeit: Belastbarkeit, eine lösungsorientierte Arbeitsweise, Aufgeschlossenheit und ausgeprägte Teamorientierung.
• Faire Vergütung & Rabatte: Ein attraktives Gehaltspaket, vielfältige corporate Benefits sowie exklusive Mitarbeiterangebote.
• Sicherer Einstieg: Eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung bei einem etablierten Player im Handelssektor.
• Strukturierte Einarbeitung: Intensive Vorbereitung auf das Produktportfolio und die internen Dispositionssysteme.
• Attraktive Rahmenbedingungen: Leistungsgerechte Vergütung, planbare Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
• Teamkultur: Ein kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Kommunikationswegen und gegenseitiger Unterstützung.

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.