Lohnbuchhalter - DATEV / Lohn & Gehalt (m/w/d)

Über Dr. Sascha Martin StB RA
Die Vertretung von Mandanten im verfahrensrechtlichen Steuerrecht erfordert Präzision. Hier widmet man sich der Lösung komplexer rechtlicher Fragestellungen für Unternehmen und Privatpersonen. Du übernimmst die Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Lohnabrechnungen sowie Jahresabschlüssen. Durch diese eigenverantwortliche Tätigkeit entwickelst du deine Fachkompetenz kontinuierlich weiter und profitierst von einer leistungsgerechten Vergütung in einem stabilen Arbeitsumfeld.

Was bieten wir Ihnen?

• Attraktives Gesamtpaket: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, 50 € Einkaufsgutschein, Erholungsbeihilfe sowie Zuschuss zur Kinderbetreuung (Kinderkrippe/Kindergarten)
• Maximale Flexibilität: Bis zu 4 Tage Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und Teilzeitoptionen für eine optimale Work-Life-Balance
• Sicherheit & Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Steuer- und Rechtsanwaltskanzlei mit vielseitigem Mandantenstamm
• Starkes Teamgefüge: Kollegiales, kleines Team mit flachen Hierarchien, gegenseitiger Unterstützung und viel Humor
• Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für selbstständiges Arbeiten und eigene Ideen
• Weiterentwicklung & Wertschätzung: Kontinuierliche fachliche Entfaltung in einem persönlichen, wertschätzenden Kanzleiumfeld
• Ergonomie & Arbeitsplatz: Moderne Arbeitsumgebung inklusive höhenverstellbarem Schreibtisch für gesundes und komfortables Arbeiten

Was erwartet Sie?

• Sie erstellen und verantworten eigenständig die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen festen Mandantenstamm mit DATEV LODAS oder Lohn und Gehalt
• Als direkte:r Ansprechpartner:in beraten Sie Ihre Mandant:innen kompetent bei allen Fragen zur Entgeltabrechnung sowie zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
• Sie pflegen die Personalstammdaten sorgfältig und kümmern sich um das gesamte Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Sie wickeln den gesamten Prozess bei Ein- und Austritten von Mitarbeitenden ab, inklusive der Erstellung aller notwendigen Dokumente
• Sie bearbeiten souverän abrechnungstechnische Sonderfälle wie Kurzarbeit, Mutterschutz oder betriebliche Altersvorsorge
• Sie bereiten Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen vor und begleiten diese als kompetente Ansprechperson für die Prüfer:innen

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Lohnbuchhalter:in oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit
• Im Umgang mit einer DATEV-Lohnsoftware (z. B. LODAS oder Lohn und Gehalt) und den gängigen MS-Office-Anwendungen sind Sie sicher
• Eine sorgfältige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude am direkten Kontakt mit Mandant:innen und Kolleg:innen zeichnen Sie aus
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab