Mitarbeiter (m/w/d), Immissionsschutz (Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Verwaltungswissenschaft)

Wir suchen für das Amt Bauen und Wohnen:

Mitarbeiter (m/w/d), Immissionsschutz

EG 11 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 11 NBesG | unbefristet | Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Ihr Aufgabenbereich:

Genehmigungsverfahren für Windenergieanlagen und Rennstrecken für Kraftfahrzeuge nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz (BImSchG) und Umweltverträglichkeitsgesetz durchführen, d. h.:
- Scopingtermine vorbereiten und durchführen
- Untersuchungsrahmen sowie Umfang und Methoden der Umweltverträglichkeitsprüfung (UVP) festlegen
- Behördenbeteiligung durchführen sowie Erörterungstermine planen und vorbereiten
- Stellungnahmen und UVP-Unterlagen koordinieren und auswerten sowie UVP-Vorprüfungen durchführen
- (Teil-)Genehmigungen, Kostenbescheide und Anordnungen sofortiger Vollziehung erlassen
Widersprüche bearbeiten und bei Klageverfahren mitwirken
nachträgliche Anordnungen gem. § 17 BImSchG sowie Anordnungen nach §§ 26 ff. BIm-SchG (Untersagungen, Stilllegungen, Beseitigungen), Anordnungen von Messungen und Prüfung von Anträgen auf behördliches Einschreiten veranlassen
anlassabhängig prüfen, ob Pflichten nach dem BImSchG bei nicht genehmigungspflichtigen Anlagen eingehalten werden, und ggf. weitere Maßnahmen planen

Ihre Qualifikation:

ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder
ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder
eine abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften

Zusätzlich bringen Sie mit:

umfassende Kenntnisse im Bau-, Planungs-, Naturschutz-, Wasser- und Abfallrecht sowie technischer Sachverstand sind gewünscht
besonderes Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten und eine präzise Ausdrucksweise
ein hohes Maß an Flexibilität und Organisationsfähigkeit sowie Entscheidungsfreude
Deutschkenntnisse auf dem Level C1
ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)

Wir bieten:

vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (5 Minuten Fußweg zum Bahnhof)
attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
eine Einstellung im Beamtenverhältnis, sofern die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ vorliegt
eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)

Der Landkreis Stade steht für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen.

Da Männer im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden diese besonders ermuntert, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.