Krank zum Vorstellungsgespräch?
Krank zum Vorstellungsgespräch

Krank zum Vorstellungsgespräch?

Ausgerechnet am Tag des Vorstellungsgesprächs krank – was jetzt?

Seit Wochen haben Sie Bewerbungen geschrieben und nun ist es endlich so weit und Sie wurden zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Der Wecker klingelt – aber Sie fühlen sich richtig krank. Was jetzt? Absagen?
 
Verständlicherweise fürchten viele Bewerber, dass sie die Stelle verlieren, wenn sie das Gespräch absagen. Allerdings möchte man niemanden anstecken und von daher kann es sogar verantwortungsbewusst und kompetent rüberkommen, wenn man absagt. Wichtig ist, dass Sie sich so früh wie möglich bei Ihrem Ansprechpartner melden, um den Termin abzusagen. Erklären Sie glaubhaft, dass Sie zu krank sind, um den Termin wahrnehmen zu können und dass Sie niemanden anstecken wollen. Bieten Sie an, beim nächsten Termin ein Attest mitzubringen und machen Sie am besten gleich einen neuen Termin aus. Entschuldigen Sie sich und schreiben Sie – sollten Sie niemanden erreichen – eine E-Mail. Hierin sollten Sie auf jeden Fall deutlich machen, dass Sie weiterhin an der Stelle interessiert sind, dass Sie versucht haben, Ihren Ansprechpartner persönlich zu erreichen, dass Sie jederzeit telefonisch oder per Mail erreichbar sind und dass Sie sich für die Unannehmlichkeiten entschuldigen.
 
Sind Sie nicht schwerkrank, haben also kein hohes Fieber oder stechende Kopfschmerzen und sind der Meinung, sich trotz leichter Krankheit gut präsentieren zu können, sollten Sie das Gespräch nicht absagen. So zeigen Sie großes Interesse an dem Job und kommen belastungsfähig rüber. Sie sollten Ihrem Gegenüber aber kurz erläutern, dass Sie z.B. erkältet sind und somit auf Händeschütteln verzichten. Nehmen Sie unbedingt Taschentücher mit und sollten Sie sich schnäuzen müssen oder husten, wenden Sie sich ab und entschuldigen Sie sich. Allerdings ist bei dieser Taktik zu beachten, dass es seit Corona nicht mehr besonders gern gesehen ist, wenn man sich verschnupft zu einem Termin schleppt. Es ist also tatsächlich eine Frage, die man gut abwägen sollte. Aber ganz wichtig: Die Gesundheit – die eigene und die anderer – geht immer vor!
Autor: localjob Redakteur
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